Врач-администратор (помощник главврача, с обучением медицинскому бизнесу и перспективой роста до Управляющего директора клиники - если находим нужного кандидата с нужным отношением к бизнесу)

! ГРАФИК РАБОТЫ: 2 ПОЛНЫХ ДНЯ В НЕДЕЛЮ 9-00 - 21:00 !
1 СМЕНА В БУДНИ + 1 СМЕНА В ВЫХОДНОЙ (по желанию, можно брать больше смен)

Мы предлагаем эту вакансию тем, кто:
- точно понял, что НЕ хочет быть простым лечащим врачом в государственной клинике, чувствует в себе потенциал, амбиции и нацелен на управленческие должности в частной клинике
- видит себя управляющим клиникой, главврачом или собственником клиники в будущем
- хочет больше зарабатывать и больше свободы, а взамен готов взять на себя больше нагрузки и ответственности

Наша вакансия - это самый настоящий трамплин из ВУЗа к управленческой должности в частной клинике. По сути, это очень качественная школа, пройдя которую, вы будете квалифицированным и желанным кадром для лучших частных медицинских клиник. За 6 лет работы нашей клиники многие сотрудники уже прошли этот путь.

Мы — частная медицинская клиника с инновационным подходом к ведению бизнеса. Мы занимаемся заболеваниями опорно-двигательного аппарата (остеопатия, мануальная терапия, ортопедия) и антивозрастной медициной (внутривенно-капельная терапия, гинекология).

Мы знаем, умеем и делаем то, что движет бизнес вперёд:

1. Постоянно внедряем в частную медицинскую практику самые актуальные, эффективные, и востребованные ) направления медицины (остеопатия, iv-терапия, доказательная антивозрастная медицина) и практики организации бизнеса;

2. Умеем работать одновременно прибыльно и честно.
   Без планов продаж, раскрутки пациентов на кредиты и рассрочки, “выжимания” всех соков из лечащих врачей. Мы эффективно соблюдаем баланс между интересами пациента, врача и клиники как бизнеса.

3. За 6 лет мы пережили несколько политических и экономических кризисов без единой задержки заработной платы и без сокращений. Это стало возможным благодаря грамотному управлению бизнесом, принципы которого вы сможете впитать в ходе своей практики.

4. Мы умеем воспитывать “звёзд”, как на уровне лечащих врачей, так и на уровне управленцев.

Мы ищем начинающих врачей, которые готовы “засучить рукава” и работать с полной самоотдачей "с самых низов" (буквально. С позиции АДМИНИСТРАТОРА на телефоне), помогать нам в работе, росте и развитии бизнеса. А заодно “как губка” впитывать знания о том, как устроен медицинский бизнес, на уровне привлечения пациентов, операционных процессов и административного управления.

Собственники бизнеса - предприниматели с 10-летним опытом, британским бизнес-образованием (МВА) и без потребности в самоутверждении за счёт игры “начальник - подчиненный”.

Львиная доля вашей работы — интенсивная рутина за компьютером и за телефоном (вот тут очень важно понять: вы 99% своего рабочего времени интенсивно работаете как администратор с высшим медицинским образованием за телефоном и компьютером. Обучение медицинскому бизнесу - в процессе, а не вместо вот этой необходимой работы. Да, некоторым кандидатам это покажется скучно и долго, и точно не подойдет тем кандидатам, кто ожидает, что начнет управлять клиникой уже через полгода-год):

— Первичные телефонные консультации пациентов. Обучение обязательно проведем. Цель: грамотно и ЭФФЕКТИВНО (показател