Должностные обязанности:

• Управление сестринской деятельностью филиала;
• Обеспечивать рациональную организацию труда среднего медицинского персонала в филиале, составлять графики работы и отпусков работников филиала;
• Способствовать внедрению в практику новых организационных форм и ресурсосберегающих технологий деятельности сестринского персонала филиала;
• Осуществлять своевременную выписку, распределение и хранение расходных и перевязочных материалов, медикаментов; вести предметно-количественный учет по установленным формам; проводит инвентаризацию материальных ценностей;
• Контролировать работу среднего и младшего медицинского персонала филиала;
• Контролировать выполнение средним медицинским персоналом своих должностных обязанностей, врачебных назначений, квалифицированного ухода за пациентами; соблюдения требований московского стандарта поликлиники;
• Контролировать соблюдение в филиале лечебно-охранительного и санитарно-противоэпидемиологического режимов, санитарных правил и норм;
• Контролировать проведение профилактических мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• Вести необходимую учетно-отчетную документацию установленного образца;
• Составлять перечень медицинского оборудования для проведения технического обслуживания и метрологического контроля;
• Организовывать работу по приему, учету и хранению неиспользованных наркотических средств, психотропных веществ и специальных рецептурных бланков;
• Другие обязанности в соответствии с должностной инструкцией.

Требования:

• Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по специальности "Организация сестринского дела" или Высшее образование - бакалавриат по направлению подготовки "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование по программе повышения квалификации "Организация сестринского дела";

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело";

• Документ о повышении квалификации по специальности "Организация сестринского дела";
• Организаторские способности;
• Работа в системе ЕМИАС;
• Коммуникабельность, пунктуальность, аккуратность.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата (фиксированный оклад; стимулирующие выплаты)
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Социальный пакет
• Сменный график работы 5/2, одна рабочая суббота
• Работа в непосредственной близости от м. Ясенево или м. Теплый стан
• Профсоюзная организация организует ежегодные поездки по городам России, корпоративные мероприятия, частично компенсирует стоимость путевок в детские лагеря, оказывает материальную помощь и т.д.)