(в случае необходимости предусмотрено предварительное обучение на рабочем месте)
1. Ведение нормативно-справочной информации (далее - НСИ) в MDM-системе:
добавление новых записей, корректировка и аннулирование существующих записей по заявкам пользователей;
работа с данными для повышения их качества (анализ и устранение несоответствий в данных по обращениям пользователей, актуализация и нормализация данных);
формирование отчетов, связанных с обработкой пользовательских запросов и актуализацией НСИ;
2. Участие в разработке организационной-распорядительной и информационно-методической документации по использованию НСИ на предприятии;
3. Техническая поддержка пользователей при работе с НСИ.
Требования:
Высшее образование (приветствуется образование по специализации инженера, инженера-конструктора или технолога);
Умение работать с нормативно-технической документацией (ГОСТ, ТУ, ОСТ) для самостоятельного формирования полных эталонных наименований компонентов в соответствии с ГОСТ, ОСТ, ТУ, каталогам производителей, с соблюдением кодировки символов;
Понимание бизнес-процессов в автоматизированных информационных системах;
Умение работать с электронными таблицами офисных пакетов LibreOffice.
Уверенный пользователь ПК;
Грамотность, пунктуальность, нацеленность на результат, ответственность, обучаемость;
Готовность оформить допуск к гос. тайне 3 форма.
Условия:
Полный рабочий день на территории работодателя;
Официальное оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата (без задержек, 2 раза в месяц);
Оплачиваемые отпуск (28 дней) и больничный лист;
При необходимости - обучение и повышения квалификации за счет работодателя;
Профессиональный коллектив, возможности развития и карьерного роста;
Частичная компенсация обедов в столовой организации;
Частичная компенсация оплаты проезда до Москвы;
Оборудованное рабочее место, комфортные условия труда;
График работы 5/2 (пн.-чт. с 8:30 до 17:30, пт. с 8.30-16.15), возможен гибкий график работы;
ДМС;
Корпоративные мероприятия и тимбилдинги (картинг, пейнтбол, лазертег, киберспорт и др.);