Группа компаний «Альянс Тракс» — одна из крупнейших компаний в сфере грузовых автомобилей, коммерческого транспорта и спецтехники с 4 торгово-сервисными комплексами в Московском регионе. Мы являемся официальным дилером японских, корейских, китайских и российских автомобильных производителей. В нашем портфеле представлены бренды: ISUZU, HINO, FUSO, HYUNDAI, DAEWOO, DONGFENG, SDAC, FORLAND, SOLLERS, КОМПАС.

Более 10 лет «Альянс Тракс» показывает регулярный рост благодаря своей уникальной стратегии развития и высоким амбициям команды. В 2025 году для дальнейшего масштабирования бизнеса нашей компанией создан проект «Партнерская программа «Альянс». Программа направлена на расширение объемов сотрудничества с юридическими лицами автомобильной отрасли (B2B) и формирование сети из торговых агентов физических лиц.

Мы ищем в команду проектного менеджера партнерской программы.

• Организация эффективной работы с торговыми агентами — прием обращений, ознакомительные встречи, подписания договоров, сопровождение деятельности, поддержка, работа с обратной связью.
• Установление продуктивных отношений, взаимодействия, бизнес-процессов.
• Сбор, систематизация и обработка аналитических данных по воронке продаж.
• Поддержка благоприятной среды и высокого уровня корпоративной культуры.
• Участие в реализации стратегического плана развития проекта и маркетинговых кампаний.

Обязательные навыки к соискателю:

• Высокие коммуникативные навыки, эмпатия.
• Лидерство, работа в команде и адаптивность.
• Самоорганизация, ответственность, целеустремленность и тайм-менеджмент.
• Быстрая обучаемость и наставничество.

Будет плюсом:

• Опыт в автобизнесе, B2B-продажах или агентских программах.
• Навыки активных продаж, переговоров, холодного рекрутинга.
• Знание Bitrix24 или другой CRM.
• Понимание принципов сетевого маркетинга.
• Стремление не просто выполнять задачи, а улучшать саму систему.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Оклад + % + KPI + бонусы (индивидуально обсуждаются).
• График: 5/2, офис в Москве, БЦ "Водный", ст.м. Водный стадион.
• Обучение: по продукту, переговорам, партнёрским программам.
• Карьерный рост до руководителя партнёрского направления.
• Возможность влиять на продукт и процессы, а не просто «отрабатывать заявки».
• Настоящая команда и ценности: уважение, результат, развитие.
• Прямое наставничество собственника бизнеса.