Обязанности:

• Подбор персонала
• Наставничество и обучение
• Распределение и контроль задач по сотрудникам отдела (3-5)

• Подготовка типовых претензий, жалоб, исковых заявлений, отзывов на исковые, соглашений, правовых анализов

• Консультации клиентов (При необходимости помочь отделу продаж)
• Внесение информации в удобную CRM
• Выполнение поручений вышестоящего руководителя

• Высшее юридическое образование;
• Дресс-код при нахождении в офисе - деловой;
• Грамотная устная и письменная речь, высокая культура общения;
• Умение создавать команду и вести ее к результату;
• Желание расти и развиваться вместе с компанией.

• Работа по договору подряда;
• Пятидневная рабочая неделя, восьмичасовой рабочий день (с 9.30 до 18.30, возможен индивидуальный график);
• Фиксированная окладная часть + премия;
• Удобная CRM-система;
• Дружная команда нацеленная на результат;
• Стабильный поток клиентов;
• Обучение и наставничество опытными коллегами;
• Огромный потенциал по карьерному росту.