• Заключение и сопровождение договоров Добровольного медицинского страхования (ДМС) и Страхования от несчастных случаев (СНС);
• Ведение табеля учета рабочего времени (проверка графиков сменности, контроль за сверхурочной работой при суммированном учете рабочего времени);
• Поддержка сотрудников в рамках получения медицинских услуг;
• Организация обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров, планирование затрат;
• Организация работы медицинской комнаты (подготовка расчетов, формирование документов для проведения закупочных процедур) и комнаты отдыха и психологической разгрузки;
• Организация санаторно-курортного лечения;
• Организация работы с бывшими работниками (взаимодействие с Советом ветеранов, формирование пакетов документов по льготам и компенсациям, организация мероприятий и поздравлений бывших сотрудников);
• Работа с Негосударственным пенсионным фондом;
• Участие в организации корпоративных и спортивных мероприятий;
• Ознакомление с локальными нормативными актами и ведение архива кадровых документов.

• Высшее образование (специалитет/магистратура) по направлению "Управление персоналом", "Менеджмент", "Экономика", "Государственное и муниципальное управление" или высшее непрофильное образование с дополнительной профессиональной переподготовкой в области управления персоналом;
• Продвинутые навыки работы с 1С ЗУП, MS Office (в особенности Word - форматирование, Excel - формулы, сводные таблицы, P7);
• Опыт по бюджетированию и планированию затрат;
• Опыт работы с аналогичным функционалом и преимущественно в крупных компаниях с филиальной сетью от 3-х лет.

• Работу в крупнейшей государственной электроэнергетической компании, осуществляющей единоличное централизованное оперативно-диспетчерское управление энергосистемами России;
• Официальное трудоустройство со стабильной "белой" заработной платой (окончательный уровень з/п озвучивает руководитель на собеседовании);
• Офис в новом собственном здании в центре г. Новосибирска;
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, в пт до 16:00;
• Расширенный социальный пакет, материальная помощь, выплата к отпуску, социальные дни отдыха и др.;
• Корпоративный полис ДМС после испытательного срока (поликлиника, стоматология, госпитализация);
• Страхование от несчастных случаев за счет работодателя;
• Интересную корпоративную жизнь: спортивные активности, волонтерские движения, творческие конкурсы, другие мероприятия для сотрудников и их семей;
• Возможность профессионального и карьерного роста.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансиям Филиала ОДУ Сибири и ждем Ваших откликов!