Выполнять работу по комплектованию поликлиники кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.
Вести работу с листками нетрудоспособности сотрудников и составлять ежемесячную отчетность по заболеваемости сотрудников поликлиники.
Заполнять личные карточки формы Т-2 вновь поступивших работников.
Формировать личные дела вновь принятых работников и вести личные дела работников (отвечать за полноту необходимой документации).
Вести архив личных дел. Ежегодно подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение. Отслеживать новые законы и акты по хранению архивных документов.
Готовить архивные справки для назначения пенсий.
Выдавать копии трудовых книжек для представления в другие учреждения.
Отвечать за ведение военно-учетного стола и бронирование сотрудников
Предоставлять ежегодные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска
Что нужно знать и уметь:
Высшее образование
Профессиональный стандарт "специалист по кадровому делопроизводству"