Мы предлагаем:
среднемесячный доход на этой позиции 75 000 рублей, финальная заработная плата и KPI обсуждается по итогу собеседования, классным специалистам готовы платить справедливо и выше рынка. гибкий график работы и возможность самостоятельно планировать свой день, в том числе возможность гибридного графика;
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:15/ возможен гибрид; Доход обсуждается по результатам собеседования, квартальный бонус; Возможность как вертикального, так и горизонтального карьерного роста; Развитие в компании: корпоративный университет, возможность обучения за счет компании; Участие в новых и интересных проектах;
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство, белая заработная плата (оклад +квартальная премия по результатам KPI); Программа адаптации и обучения в период испытательного срока; Программы корпоративного обучения и развития, возможности профессионального
График работы:
пн-пт с 09:00 до 18:00; Возможность работать удаленно. ДМС после
Мы предлагаем:
Работа в современной и динамично развивающейся Компании; Официальное трудоустройство с полностью Белой ЗП (оплачиваемые отпуска и больничные листы); Конкретная заработная плата по системе «Грейды» (ЗП разных по уровню специалистов разная, Вы всегда знаете за счет чего можно увеличить свою ЗП); Возможность
Привет! Давай знакомиться! Мы Программы 93, аккредитованная IT компания) Вот уже 18 лет мы занимаемся разработкой программных решений на базе 1С, а также предоставляем услуги по аренде облачных сервисов 1С. Подход, учитывающий уникальные потребности каждого клиента, является нашим кредо! В связи с активным ...
Мы предлагаем:
удаленный режим работы, восьмичасовой рабочий день, выходные - сб, вс, полный соцпакет в рамках ТК, оплачиваемое обучение в формате стажировки,
Требования:
опыт работы бухгалтером в любой сфере, знания бухгалтерского или финансового учета, интерес к ИТ сфере и желание разбираться в логике работы любого
IT- самая динамично развивающаяся отрасль в России.1С - самый динамично развивающийся продукт в IT.SlavVer — лидер среди партнеров фирмы 1С по реализации сложных проектов на базе программ 1С. Ищем в команду Ведущего программиста 1С, который готов и хочет расти в административном направлении (Team Lead). ...
MagnitTech — это опытная команда из 4 500 IT специалистов, которая создает экосистему современных цифровых продуктов Магнит: доставка продуктов, лекарств, инструменты для обеспечения лояльности клиентов, спец. проекты и продукты для внутренних нужд. Строим сложные системы, чтобы совершать самые важные ...
Компания «Сервис-ЮГ ККМ» — это не просто поставки и обслуживание торгового оборудования. Мы активно развиваем автоматизацию бизнеса и предлагаем нашим клиентам передовые решения для эффективной работы. С 1993 года мы зарекомендовали себя как надежный партнер, а сегодня продолжаем расти и расширять команду. ...
Требования к кандидату:
Наличие сертификата 1С:Эксперт по технологическим вопросам или цель его получить в ближайшее время (возможно уже есть 1С:Профессионал по технологическим вопросам). Опыт разработки на платформе 1С Предприятие от 3 лет Отличное знание механизмов и принципов работы платформы 1С:Предприятие. Опыт решения
КТО МЫ?«Миллениум» - аккредитованная Российская IT- компания, официальный партнер фирмы «1С».Компания специализируется на автоматизации учреждений государственного сектора в области управления, финансового и кадрового учета, и реализует проекты «полного цикла» - разработка, внедрение и обслуживание информационных ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство; Формат работы-офис, график: с 9-00 до 18-00 или с 8-00 до 17-00; Заработную плату обсуждаем с финальным кандидатом; Что для нас важно: Знание принципов складского, оперативного и финансового учета при работе с конфигурацией 1С: Управление торговлей 11; Умение настраивать
Мы предлагаем:
Работу в молодой динамично развивающейся и аккредитованной IT компании; Высокотехнологичные проекты и интересные задачи для крупнейших заказчиков страны; Полностью белая заработная плата, стабильная выплата 2 раза в месяц; Официальное трудоустройство и соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ; Комфортный