Условия:
трудоустройство по ТК РФ, соц. пакет; 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день, выходные - суббота,
Требования:
высшее образование, среднее профессиональное образование, предпочтительно подготовка в области кадрового делопроизводства, управления персоналом; отличное знание
Обязанности:
прием, увольнение, переводы работников оформление командировок оформление всех видов отпусков кадровое делопроизводство оформление табеля учета рабочего
Условия:
полный рабочий день трудоустройство
Требования:
высшее образование или среднее специальное (доп.профессиональное) знание суммированного учета рабочего времени знание
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства Наградная работа Воинский учет Штат до 100 человек Требования Опыт работы от 1 года Знание программы Парус 10, Сбис
Условия:
Пятидневная рабочая неделя
ОГБОУ КШИ Томский кадетский корпус Имени Героя Российской Федерации Пескового Максима Владимировича
В крупнейшую сеть разливных напитков Томской области Есть Повод требуется кадровый делопроизводитель, работа в офисе. Мы рады предложить Вам: Официальное трудоустройство и стабильная оплата труда; Возможность развития и карьерного роста; Компенсация стоимости занятий спортом; Корпоративную мобильную ...
В связи с расширением в нашу команду требуется специалиста по начислению заработной платы и кадрам. У нас бухгалтерский аутсорсинг. В зону вашей ответственности будет входить: - Расчет Заработной платы у клиентов (в среднем 40-45 предприятий, 85% с одинаковым окладом каждый месяц, в основном в компании ...
Обязанности:
- Организует: разработку программ (мероприятий, планов, графиков и др.), направленных на достижение целей ОТ, изучение условий труда на рабочих местах, специальной оценки условий труда, разработки плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда. - Осуществляет оформление документов по результатам
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение
Требования:
Опыт работы в области управления персоналом от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства и нормативных актов в области кадрового делопроизводства.