Требования:
МЫ ПОВЫСИЛИ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ! • Совокупный ежемесячный доход до 50300 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Графики работы на выбор: • 5/2 по 8 часов, плавающие
МЫ ПОВЫСИЛИ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ!Совокупный ежемесячный доход до 61000 руб., по результатам собеседованияВозможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработокПолучайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного другаГрафики работы на выбор:5/2 по 8 часов, плавающие выходные;2/2 ...
Условия:
Зарплата от 86 000 до 150 000 в месяц Гибкий подход к сменам (дневные, ночные) График 2/2 Бесплатное питание Бесплатная доставка до склада Оплачиваем мед.книжку Чем надо будет заниматься: Собирать заказы Отмечать заказы в прогрaмме Бeрeм бeз oпыта.Плюсы: Отличные скидки на любые товары Современный
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: График работы 2/2 с 8-22; Официальное оформление; Заработная плата без задержек; Оплачиваемая стажировка; Система онлайн обучения для карьерного развития и роста; Дополнительные скидки для сотрудников на покупку автотоваров. ОБЯЗАННОСТИ: Организация и проведение приемки товара на склад ...
МЫ ПОВЫСИЛИ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ!Совокупный ежемесячный доход 41300 – 59300 руб., по результатам собеседованияВозможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработокПолучайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного другаГрафики работы на выбор:5/2 по 8 часов, плавающие выходные;Чем ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании ДМС через 3 месяца работы Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 9 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование
Обязанности:
Приём, хранение, размещение и отгрузка запасных частей. Учёт складских операций. Погрузочно-разгрузочные работы
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ. График работы 5/2 (скользящий, плавающие выходные). Социальные гарантии. Своевременная выплата заработной платы. Обучение номенклатуре запасных частей и проведения
Обязанности:
Прием, размещение на складе и отпуск товарно-материальных ценностей; Погрузочно-разгрузочные работы. Причины стать частью нашей команды: Надежный работодатель,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, со 100% белой заработной платой без задержек; Социальный пакет (оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня работы Карьерный рост внутри компании ДМС через 3 месяца работы Возможность стать наставником для стажёров и получать за наставничество премию - 9 000 ₽ Возможность работать рядом с домом и комфортные условия Бонусы для сотрудников: льготная ипотека (или рефинансирование
Мы искренне верим, что Пятёрочка - лучшее место для работы. Приходите к нам и убедитесь в этом сами! ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Погрузка и выгрузка товара Сборка заказа с помощью голосового терминала и электротележки ОТ НАС: Фиксированный оклад + премии за опыт и количество выполненных операций. Средний ...
Обязанности:
• Вести приёмку и выдачу ТМЦ , контролировать сохранность вверенных ТМЦ, соблюдать требуемые режимы хранения продукции, вести учёт внутренних перемещений
Условия:
• Официальное трудоустройство, согласно законодательству РФ, мед. полис, оплачиваемые больничные и отпуска. • График работы -2/2 с 08.00 до 20.00 в Центр.
МЫ ПОВЫСИЛИ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ!Совокупный ежемесячный доход 44000 – 59300 руб., по результатам собеседованияВозможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработокПолучайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного другаГрафики работы на выбор:5/2 по 8 часов, плавающие выходные;Чем ...
Обязанности:
Приём входящих поставок оборудования и запчастей (POS-терминалы, PIN-клавиатуры и др.) по накладным, проверка на соответствие количества и комплектации; Оформление приходно-кассовых документов и ввод данных в складскую систему (1С или аналог); Размещение и маркировка поступившего оборудования в соответствии